Working in Fashion-Studie 2023: Primark-Personaler Benjamin Weidmann im Interview: „Für die negative Außensicht sehe ich zwei wesentliche Treiber“

Benjamin Weidmann ist seither drei Jahren denn Head of People & Culture pro die Personalarbeit im Rahmen Primark in Deutschland und Ostmark zuständig. Er ist schon seither Ende 2011 im HR-Ressort des Fast Fashion-Filialisten tätig.

In welcher aktuellen „Working in Fashion“-Studie gehört Primark zu den Absteigern. Die irischen Discounter hatten sich 2022 hinaus Rang 36 hochgearbeitet und sind jetzt mit Platz 41 weitestgehend dies Schlusslicht – vor Galeria. Der Grund: Nur noch 8% aller Studienteilnehmer zertifizieren Primark ein gutes Image. Warum dies so ist, versucht Benjamin Weidmann, Head of People & Culture von Primark in Deutschland und Ostmark, zu exemplifizieren.

TextilWirtschaft: Primark – welcher Aufsteiger unserer Befragung von 2022 – liegt in diesem Jahr im Ranking des Gesamt-Images hinaus de